トヨタモビリティパーツ茨城支社現地見学研修会

商品の販売だけで終わらない！
顧客価値を高める企業に変革し、市場を拡大する
　

本研修では日本経営品質賞受賞企業トヨタモビリティパーツ茨城支社がどのように
“社員主体”“顧客価値向上”の会社に風土改革をし、実践され続けているのか、
支社長の講演と現場見学、社員さんへのインタビューを通じて具体的な取り組みを
学び、風土改革や人材育成のヒントを得ていただきます。

茨城支社支社長の講演

社員主導の改善改革プロセスと、それを根付かせる「仕組み」について、
また同社が実践する顧客価値創造、人材育成の実際をお話いただきます。

フリーアドレスで明るく開放的なオフィス、AIなど先進技術と「KAIZEN」を活用した
生産性の高い物流現場などをご見学いただきます。

若手～ベテランの社員さんにご登場いただき、
同社の特徴である調査研究の仕事や業務改善、地域活性活動の事例などをお話しいただきます。

対象・おすすめの方
✔ 風土改革を進めたい中小企業経営者
✔ 人材育成に課題を感じている経営者
✔ 社員が自ら動く組織文化をつくりたい方
✔ 成熟市場で勝ち残るヒントを得たい方

トヨタモビリティパーツ茨城支社

トヨタモビリティパーツ茨城支社は、旧トヨタ部品茨城共販を母体に2020年に発足。
単なる物流拠点にとどまらず、全社的な経営改革に挑み、現場主導の改善活動やDX推進を通じて効率化と付加価値創出を実現。
組織風土改革にも積極的に取り組み、チーム力を高めることでお客様満足の向上につなげている。

●日本経営品質賞受賞
顧客価値経営に基づく全社改革を実現し、継続的に成果を上げる組織に進化。

●「現場主体」の改善文化
売って終わりではない、トヨタ式「お役立ち営業」による取引先支援。調査・研究
と話し合いを繰り返すプロセス重視の経営スタイルを展開。

●社員の主体性と風土改革
クレドミーティングや笑顔研修、社員大会など、風土改革に注力。
社員一人ひとりが主役となり、「できたか」ではなく「どう取り組むか」に重点を置く価値観転換。

会場: 【集合場所】 トヨタモビリティパーツ茨城支社現地集合　12：50現地集合
（茨城県水戸市米沢町307-4 　JR水戸駅よりタクシーで約10分）
※お申込みいただいた方に詳細地図を送ります。

参加費: 1名につき　58,000円
1社2名以上の場合　1名につき　52,780円
（消費税を含む）

【定員】各回限定20名　　定員に達し次第、受付を終了させていただきます。
（最少催行人数に達しない場合は、開催を取りやめる場合があります。予めご了承ください）

主催／お問合せ: 日本経営開発協会　
関西経営管理協会　TEL: 06-6312-0691
●メールでのお問い合せは下記のアドレスへ（担当：関西経営管理協会　中村和弘）

nakamura@kmcanet.com

申込方法