社員教育・研修

社員教育・企業内研修

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当協会企業内研修の特徴

今、各社の働き方は多様化しています。それに伴い、研修も、リアル研修とオンライン研修を併用するなど、柔軟な実施方法を模索しながら、人材育成を図っていくことが重要となっています。変化の激しい時代に適応し、仕事を通じて自己成長していける人財をいかに育てるか、長期的視点にたった教育プログラムと、その効果的な実行が必要です。
当協会では、新入社員教育から経営幹部研修まで、階層別・目的別に幅広い実践研修を実施しております。自社の企業ニーズに対応したオーダーメイド研修を企画し、経験豊富な研修講師・実力コンサルタントで実施します。

個々の企業ニーズに応じた企業内研修1. 個々の企業ニーズに応じた企業内研修

事前ヒヤリングにより課題を浮き彫りにし、企業ニーズに応じた研修を行います。

オーダーメイドカリキュラム方式2. オーダーメイドカリキュラム方式

貴社の状況を正確に分析し、貴社の目指す方向性にマッチした企画・企業内研修を致します。

厳選されたコンサルタント3. 厳選されたコンサルタント

豊富な実績があり、成果を出している指導力のあるコンサルタントだけを厳選致します。

密接な関係4. 密接な関係

常に連絡をとりあい、企業内研修がより完成度の高いものになるように致します。

ヒューマン・タッチ5. ヒューマン・タッチ

きめ細かな責任ある企画・研修実施・フォローを致します。

企業内研修の進め方

決定から当日無事終了まで、協会が一切の責任を持って代行いたしますので、講師との関係などご安心いただけます。また、実施までの事前打ち合せ、確認諸事項、キップ手配、諸準備事項など繁雑な事務手続手配関係一切を協会が代行いたします。

  • 課題設定のためのヒアリング実施
  • 研修プログラム提出・講師人選
  • 決定後、講師との事前詳細打ち合わせ
  • 企業内研修実施
  • 研 修 報 告
  • フォローアップ

※研修企画書提出までは基本的に講師交通費以外の費用はかかりません。